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h&z - Die Beratung mit Hirn, Herz & Hand
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DIE BERATUNG MIT
HIRN, HERZ UND HAND

h&z – das Bera­tungs­un­ter­neh­men mit dem ein­zig­ar­ti­gen Erfolgskonzept

Will­kom­men bei h&z. Sie haben mit uns eine Unter­neh­mens­be­ra­tung an Ihrer Sei­te, die Ihnen mehr bie­tet als eine erfolg­rei­che Stra­te­gie­ent­wick­lung. h&z kon­zi­piert, steu­ert und beglei­tet Ver­än­de­run­gen in Unternehmen.

  • Wir ent­wi­ckeln für Sie mit Fach­wis­sen exzel­len­te Konzepte.
  • Wir begeg­nen Sta­ke­hol­dern mit Ein­füh­lungs­ver­mö­gen, ver­ste­hen sie ein­zu­bin­den und arbei­ten part­ner­schaft­lich mit ihnen zusammen
  • Wir beglei­ten mit pro­fes­sio­nel­lem Pro­jekt­ma­nage­ment die prak­ti­sche Umset­zung der erar­bei­te­ten Lösungen.

Die­se Balan­ce zwi­schen Wis­sen, Emo­ti­on und Pra­xis zeich­net unse­re Hal­tung und Arbeits­wei­se aus. Das seit 20 Jah­ren erfolg­reich umge­setz­te Erfolgs­kon­zept nen­nen wir „Bera­tung mit Hirn, Herz und Hand“.

Wir ver­ste­hen uns als Busi­ness Trans­for­mer und sind des­halb auch Teil der Trans­for­ma­ti­on Alli­an­ce – eines welt­weit agie­ren­den Zusam­men­schlus­ses euro­päi­scher Stra­te­gie- und Managementberatungen.

Inter­es­siert? Dann las­sen Sie sich von unse­rem Stra­te­gie­an­satz über­zeu­gen. 98 Pro­zent unse­rer Kun­den wis­sen, dass sie bei h&z rich­tig sind – und beauf­tra­gen uns wiederkehrend.

Erfah­ren Sie mehr zu unse­ren Bera­tungs­leis­tun­gen>

Wer wir sind

Wir zei­gen Pro­fil. Beson­ders. Ein­ma­lig. Original.

Wer wir sind

Mün­chen. Wir agie­ren welt­weit und beglei­ten Ihr Unter­neh­men stra­te­gisch auch im har­ten glo­ba­len Wett­be­werb. Pro­fes­sio­nell und intel­li­gent gestal­ten wir mit Ihnen den (digi­ta­len) Wan­del in Ihren Funk­ti­on bzw. Bran­che. Wir sind für Sie da – mit gro­ßer Mensch­lich­keit, einer ange­mes­se­nen Por­ti­on Hemds­är­me­lig­keit und Lei­den­schaft für das, was wir tun.

Zu unse­ren Stamm­kun­den gehö­ren 25 der Dax-30 Unter­neh­men, gro­ße Kon­zer­ne sowie zahl­rei­che Mittelständler.

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Transformation Alliance

Wir arbei­ten in einem Ver­bund unab­hän­gi­ger, welt­weit agie­ren­der Stra­te­gie- und Manage­ment­be­ra­tun­gen. Dank die­ser Alli­anz mit mehr als 500 Bera­tern sind wir in der Lage, grenz­über­schrei­ten­de inno­va­ti­ve Metho­den und Tools zu ent­wi­ckeln. Mit die­ser glo­ba­len Reich­wei­te gelingt es, auch regio­nal nach­hal­ti­ge Ver­än­de­run­gen in den Unter­neh­men zu bewirken.

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Hirn

Wir ent­wi­ckeln mit Fach­wis­sen exzel­len­te Kon­zep­te und suchen die bes­te Lösung, die zum Kun­den passt. Mit unse­rem eigens ent­wi­ckel­ten „Business-Transformation“-Ansatz über­zeu­gen wir beim wich­ti­gen Über­gang von der theo­re­ti­schen Kon­zep­ti­on zur ope­ra­ti­ven Umset­zung Ihrer Unter­neh­mens­zie­le. Die­ses h&z-Modell erlaubt uns neue Wege der Stra­te­gie­be­ra­tung zu gehen. Gemein­sam mit Ihnen schnü­ren wir fle­xi­ble und genau jus­tier­ba­re Maßnahmenpakete.

Herz

Mit unse­rer Phi­lo­so­phie „Bera­tung mit Hirn, Herz und Hand“ lie­gen uns die Men­schen im wahrs­ten Sin­ne am Her­zen. Das gilt für unse­re Mit­ar­bei­ter und für die Men­schen in den Unter­neh­men, die wir bera­ten. Wir füh­len uns aber auch sozi­al benach­tei­lig­ten Men­schen ver­pflich­tet und haben den Ver­ein “Hirn, Herz, Hand e.V.“ gegrün­det. Über die­sen Ver­ein unter­stüt­zen wir welt­weit aus­ge­such­te Pro­jek­te, die zur För­de­rung von Bil­dung und eines sozi­al gesi­cher­ten Lebens beitragen.

Hand

Ärmel hoch­krem­peln und anpa­cken. Wir bera­ten nicht nur, wir set­zen mit Ihnen gemein­sam die Pro­jek­te um. Denn jede Ana­ly­se, Kon­zep­ti­on und Stra­te­gie ist nur dann erfolg­reich, wenn sie rich­tig umge­setzt wird. Aus die­sem Wis­sen her­aus legen wir viel Wert auf die Umset­zungs­kom­pe­tenz unse­rer Mit­ar­bei­ter. Dank unse­res welt­wei­ten Exper­ten­netz­werks bli­cken wir über den Tel­ler­rand und bie­ten oft­mals über­ra­schen­de Lösun­gen an.

News Blog

Was uns bewegt, haben wir für Sie auf­be­rei­tet – brand­ak­tu­ell, the­men­be­zo­gen, infor­ma­tiv, offen, aber auch kri­tisch und neugierig!

Blog

#hzNext20 Jubiläumsevent – Pepper, Party und Prognosen

6. Okto­ber 2017
400 Gäs­te, dar­un­ter vie­le Kun­den und Freun­de aus der gro­ßen h&z Fami­lie fei­er­ten in der Münch­ner Isar­post 20 Jah­re h&z. Am Nach­mit­tag gab es eine span­nen­de Vor­trags­rei­he mit Blick Rich­tung Zukunft.
Wei­ter­le­sen →
https://huz.de/wp-content/uploads/2017/10/HuZ-20-Jahrfeier-255.jpg 998 1500 Con­stan­ze Von Lentzke https://huz.de/wp-content/uploads/2017/05/logo-huz-web.png Con­stan­ze Von Lentz­ke2017-10-06 11:46:222017-10-06 11:46:22#hzNext20 Jubi­lä­ums­e­vent – Pep­per, Par­ty und Prognosen
Blog, Pres­se

Silverfleet Capital pumpt in Pumpenfabrik Wangen

15. Sep­tem­ber 2017
Das auf „buy to build“ spe­zia­li­sier­te euro­päi­sche Pri­va­te-Equi­ty-Unter­neh­men Sil­ver­fleet Capi­tal betei­ligt sich mehr­heit­lich an der baden-würt­tem­ber­gi­schen Pum­pen­fa­brik Wan­gen GmbH.
Wei­ter­le­sen →
https://huz.de/wp-content/uploads/2017/09/aaron-barnaby-135630–002.jpg 3000 4500 Con­stan­ze Von Lentzke https://huz.de/wp-content/uploads/2017/05/logo-huz-web.png Con­stan­ze Von Lentz­ke2017-09-15 14:04:572017-09-28 13:20:20Sil­ver­fleet Capi­tal pumpt in Pum­pen­fa­brik Wangen
Blog, Pres­se

Equistone erwirbt Multichannel-Streetwear-Händler DefShop

1. Sep­tem­ber 2017
Von Equis­tone Part­ners Euro­pe bera­te­ne Fonds („Equis­tone“) betei­li­gen sich mehr­heit­lich an Def­Shop – h&z berät mit Ope­ra­tio­nal Due Dili­gence.
Wei­ter­le­sen →
https://huz.de/wp-content/uploads/2017/09/hunter-johnson-219349.jpg 678 1024 p387137 https://huz.de/wp-content/uploads/2017/05/logo-huz-web.png p3871372017-09-01 11:52:322017-09-01 14:54:09Equis­tone erwirbt Mul­tich­an­nel-Street­we­ar-Händ­ler DefShop
Wei­te­re Arti­kel fin­den Sie HIER…

Procurement 4.0 – Next Level Procurement

Pro­cu­re­ment 4.0 steht im Zen­trum der Unter­neh­mens­trans­for­ma­ti­on, wirkt auf alle Unter­neh­mens­funk­tio­nen und ist ein wich­ti­ger Erfolgs­fak­tor für die digi­ta­le Trans­for­ma­ti­on. Dabei gilt es im Ein­klang mit der Unter­neh­mens­stra­te­gie Wett­be­werbs­vor­tei­le zu sichern und Inno­va­ti­on im Unter­neh­men zu för­dern. Das Buch „Pro­cu­re­ment 4.0. – A sur­vi­val gui­de in a digi­tal, dis­rup­ti­ve world“ gibt Hil­fe­stel­lun­gen zu die­sen The­men und setzt neue Maß­stä­be für die Beschaffungsfunktion.

Pra­xis­bei­spie­le füh­ren­der Unter­neh­men, u.a. OC Oer­li­kon, Air­bus, BASF, BMW, Luft­han­sa Group, Deut­sche Post DHL und Alli­anz Group, lie­fern wich­ti­ge Insights – auch für Ihre Unter­neh­mens­trans­for­ma­ti­on. Dar­über hin­aus geben die h&z Ein­kaufs­ex­per­ten Tipps, wie Sie die anste­hen­den Her­aus­for­de­run­gen ange­hen können.

Mehr zu Pro­cu­re­ment 4.0 >

h&z Karriere

Lass Dich vom h&z Virus anste­cken und bewirb Dich bei uns!

Aktuelle Stellenangebote

Pro­jekt­lei­ter Einkauf/SCM (w/m)
Prac­tice-Lei­ter Digi­ta­li­sie­rung (w/m)
Ana­lyst (w/m)
Prak­ti­kant (w/m)
Pro­jekt­lei­ter Cost Value Engi­nee­ring (w/m)
Bera­ter (w/m)
Werk­stu­dent (w/m)

Wir suchen echte Charaktere mit wachem Geist, unkonventionellem Denken und Kreativität, die neben fachlichem Know-how vor allem ein Gespür für ihre Mitmenschen haben.

Was uns sonst noch wich­tig ist …

Ansprechpartner

Dr. Gui­do Olschewski
Pro­jekt­lei­ter und Verantwortlicher
für Recruiting
Tel.: +49 89 242969–0

recruiting@huz.de

h&z Academy

Ver­än­de­rung braucht Trai­ning. Ent­wick­lung erfor­dert Expertise.

Wir verhelfen Unternehmen weltweit und auf allen Ebenen zu einer erfolgreichen Personalentwicklung.

Mit­ar­bei­ter­ent­wick­lung gehört heu­te zu den unver­zicht­ba­ren Bau­stei­nen einer erfolg­rei­chen Unter­neh­mens­stra­te­gie. Fach­kräf­te­man­gel bei gleich­zei­tig rasan­ter Tech­no­lo­gie­ent­wick­lung macht kom­pe­ten­te Mit­ar­bei­ter zum wert­vol­len Asset. Die h&z Aca­de­my bie­tet Unter­neh­men jeder Grö­ße kun­den­spe­zi­fi­sche Kon­zep­te zur Wei­ter­ent­wick­lung von Mit­ar­bei­tern und Füh­rungs­kräf­ten an. Dank des tie­fen Bran­chen­ver­ständ­nis­ses unse­rer Exper­ten kön­nen wir auf die indi­vi­du­el­len Pro­blem­stel­lun­gen unse­rer Kun­den ein­ge­hen und gezielt feh­len­de Kom­pe­ten­zen aufbauen.

Wir beglei­ten Unter­neh­men im Wan­del und ent­wi­ckeln gemein­sam mit ihnen eine maß­ge­schnei­der­te HR-Stra­te­gie. Ziel dabei ist, Füh­rung und Per­so­nal auf anste­hen­de Ver­än­de­run­gen rich­tig vor­zu­be­rei­ten. Unse­re Exper­ten kom­bi­nie­ren in inno­va­ti­ven For­ma­ten Fach­in­hal­te mit pas­sen­den Soft-Skill-The­men. Mit unse­rem HR-Port­fo­lio aus stra­te­gi­scher Bera­tung, Pro­jekt­be­glei­tung, Trai­nings und Mode­ra­tio­nen bie­tet die h&z Aca­de­my unse­ren Kun­den viel­fäl­ti­ge Lösun­gen für eine nach­hal­ti­ge Per­so­nal­ent­wick­lung an.

Ent­de­cken Sie die Leis­tun­gen unse­rer Aca­de­my. Mehr Erfah­ren…

h&z Magazin

Span­nen­de Sto­rys, infor­ma­ti­ve Berich­te und Aktu­el­les zu unse­rer Arbeit – all das fin­den Sie in unse­rem mit viel Lei­den­schaft auf­be­rei­te­ten h&z Maga­zin. Dane­ben gewäh­ren Mit­ar­bei­ter Ein­bli­cke in ihren Tätig­keits­schwer­punkt. Neh­men Sie sich ein paar Minu­ten Zeit und blät­tern Sie in der aktu­el­len Ausgabe…

Jetzt her­un­ter­la­den >

h&z Kontakt

Sie haben Fra­gen oder möch­ten uns ken­nen­ler­nen? Sie benö­ti­gen als Pres­se­ver­tre­ter wei­te­re Infor­ma­tio­nen oder inter­es­sie­ren sich für eine Kar­rie­re bei h&z?

Sen­den Sie uns eine Nach­richt, wir beant­wor­ten sie umgehend!

h&z Unternehmensberatung AG

Büro Mün­chen Neu­turm­stra­ße 5 | D-80331 München
munich@huz.de | t. +49 (0) 89 2429690

Büro Düs­sel­dorf Königs­al­lee 14 | D-40212 Düsseldorf
dusseldorf@huz.de | t. +49 (0) 211 13866413

Büro Wien Fisch­hof 3 | A-1010 Wien
vienna@huz.de | t. +43 1 7404080–79

Büro Zürich Stein­str. 21 | CH-8036 Zürich
zurich@huz.de | t. +41 44 45109–78

Pres­se­kon­takt

Con­stan­ze von Lentzke
t. +49 89 242969–848 | m. +49 151 402 39948
constanze.von.lentzke@huz.de

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